Poste Italiane ha aperto una nuova selezione per l'assunzione di consulenti finanziari da inserire negli uffici postali delle province di Bergamo, Brescia, Como, Milano e Monza Brianza. La ricerca è rivolta a candidati laureati con esperienza nel settore della consulenza finanziaria, assicurativa o degli investimenti. Le risorse selezionate entreranno a far parte della rete commerciale di Poste Italiane e seguiranno un percorso di formazione dedicato prima dell'inserimento operativo. Tutte le selezioni in corso sono pubblicate al sito carriere.posteitaliane.it; registrandosi a Lavoratorio.it al termine di questo articolo è possibile inviare direttamente la candidatura.
IL RUOLO
Il consulente finanziario opera all'interno dell'ufficio postale e assiste i clienti nella scelta dei prodotti e dei servizi finanziari, assicurativi e di investimento offerti da Poste Italiane.
Tra le principali attività rientrano la consulenza personalizzata, la promozione e la vendita dei prodotti nel rispetto della normativa vigente, la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti, la pianificazione delle attività commerciali e l'aggiornamento professionale continuo. Il ruolo richiede inoltre una costante attenzione alle esigenze della clientela e la capacità di costruire rapporti di fiducia duraturi.
REQUISITI
La selezione è rivolta a candidati in possesso di laurea e di almeno due anni di esperienza nel ruolo di consulente finanziario o in attività analoghe.
Sono richieste buone capacità relazionali e comunicative, orientamento al raggiungimento degli obiettivi e predisposizione al contatto con il pubblico.
I candidati ritenuti in linea con il profilo ricercato potranno essere invitati a partecipare a un webinar di presentazione dell'azienda e del percorso di selezione, durante il quale sarà possibile conoscere nel dettaglio il ruolo e confrontarsi con recruiter e consulenti finanziari di Poste Italiane.
CONTRATTO, RETRIBUZIONE E BENEFIT
L'assunzione è prevista con contratto full time. La retribuzione annua lorda sarà almeno quella prevista dal CCNL del personale non dirigente di Poste Italiane per il livello B. Eventuali trattamenti economici superiori saranno definiti in base all'esperienza, alle competenze e ai risultati della selezione.
Il pacchetto retributivo comprende inoltre sistema di incentivazione commerciale, premio di risultato, indennità di relazione, buoni pasto, assicurazione sanitaria e accesso ai servizi di welfare aziendale.
CANDIDATURE
Ulteriori dettagli sul sito ufficiale di Poste Italiane. Per accedere al link diretto di candidatura clicca su "INVIO CANDIDATURA".
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