di Redazione Lavoratorio.it - Pubblicato il 13/01/2026
La nuova sede del Zucchetti Village (repertorio) - Redazione Lavoratorio.it
In un contesto economico in continua trasformazione, dove l’innovazione tecnologica rappresenta un fattore competitivo decisivo, Zucchetti continua a rafforzare la propria presenza sul mercato italiano attraverso un ampio piano di assunzioni. Il Gruppo, punto di riferimento nello sviluppo di soluzioni software per aziende e professionisti, è alla ricerca di nuove figure da inserire in diverse aree operative e territoriali. Tutte le selezioni in corso in Zucchetti sono segnalate al sito zucchetti.it nell'area "careers"; registrandosi a Lavoratorio.it al termine di questo articolo è possibile inviare direttamente la candidatura.
AZIENDA E CONTESTO
Zucchetti è una delle principali realtà italiane nel settore ICT e offre soluzioni che spaziano dai software gestionali ai sistemi ERP, HR, paghe, presenze, cybersecurity, cloud e applicazioni verticali per specifici settori. L’azienda opera con una struttura capillare sul territorio nazionale e investe costantemente in ricerca, sviluppo e competenze digitali, creando un ambiente di lavoro orientato all’innovazione e alla crescita professionale.
PROFILI RICERCATI
Le opportunità di lavoro attualmente disponibili coprono un ampio spettro di ruoli, sia tecnici sia consulenziali e commerciali. In particolare, Zucchetti seleziona sviluppatori software, analisti funzionali, sistemisti, consulenti applicativi, specialisti IT e cybersecurity, oltre a figure amministrative e commerciali.
Tra le posizioni aperte figurano, tra le altre:
Le sedi di lavoro sono distribuite in numerose città italiane, tra cui Lodi, Milano, Roma, Torino, Bologna, Padova, Genova, Verona, Napoli, Trento, Parma, Modena, Ravenna, Catania e molte altre.
REQUISITI E COMPETENZE
I requisiti variano in base al ruolo, ma per le posizioni tecniche sono generalmente richieste competenze informatiche specifiche, conoscenza dei principali linguaggi di programmazione o sistemi IT, capacità di lavorare in team e orientamento al problem solving. Per i ruoli consulenziali e commerciali sono valorizzate le competenze relazionali, la conoscenza dei processi aziendali e l’attitudine al contatto con il cliente.
Zucchetti offre anche percorsi di inserimento per profili junior, con programmi di formazione e affiancamento strutturati.
SEDI E INSERIMENTI
Gli inserimenti possono avvenire con contratti a tempo determinato o indeterminato, in funzione della posizione e dell’esperienza del candidato. Il Gruppo continua a puntare sul capitale umano come leva strategica per sostenere la crescita e l’evoluzione dei propri servizi digitali in Italia.
CANDIDATURE
Ulteriori informazioni sono disponibili al sito ufficiale Zucchetti; per accedere al link diretto di candidatura clicca su "INVIO CANDIDATURA".
Leggi anche: Enel assume operai e tecnici
Leggi anche: Leroy Merlin, 135 posti di lavoro
Leggi anche: FS Park assume parcheggiatori
Cerca il TUO lavoro con Lavoratorio.it: seleziona settore professionale e zona di lavoro
Ti potrebbero interessare: