Social media manager

Posizione: Social Media Manager

Località: Trezzo sull'Adda

Tipo di Contratto: Full Time

Descrizione Ruolo:
La risorsa avrà un ruolo strategico nello sviluppo e nel coordinamento della comunicazione digitale aziendale, contribuendo al posizionamento del brand e supportando progetti di comunicazione e marketing in contesti strutturati e in evoluzione.

Responsabilità:
• Definizione e sviluppo della strategia di comunicazione digitale e social media
• Gestione dei canali social aziendali e dei progetti di comunicazione assegnati
• Ideazione e realizzazione di contenuti testuali, grafici e video coerenti con l'identità aziendale
• Pianificazione e gestione dei piani editoriali
• Coordinamento e ottimizzazione di attività e campagne di comunicazione digitale
• Analisi delle performance e redazione di report periodici
• Monitoraggio delle tendenze digitali e proposta di iniziative innovative
• Collaborazione con i team interni su progetti di comunicazione e marketing

Requisiti Necessari:
• Esperienza consolidata nel ruolo di Social Media Manager o Digital Marketing Specialist
• Esperienza in contesti B2B, servizi o consulenza
• Ottima conoscenza degli strumenti di grafica (Canva, Photoshop, Illustrator o equivalenti)
• Buona padronanza di strumenti di video editing (Premiere, CapCut, DaVinci Resolve o simili)
• Conoscenza approfondita dei principali social network, in particolare LinkedIn
• Capacità di analisi dei dati e orientamento ai risultati
• Autonomia operativa, visione strategica e ottime capacità organizzative
• Attitudine consulenziale e capacità di gestione di più progetti

Cosa Offriamo:
• Inserimento diretto con contratto e retribuzione commisurati all'esperienza
• Orario di lavoro: full time
• Contesto professionale dinamico, strutturato e in crescita
• Ruolo trasversale con possibilità di lavorare su progetti diversificati
• Opportunità di crescita e sviluppo professionale nel mondo della comunicazione e del marketing

Siamo un'azienda che valorizza la diversità ed è impegnata a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti. La nostra missione è promuovere una cultura aziendale che incoraggi la creatività, l'innovazione e il rispetto reciproco.