Randstad Digital Talent Services, divisione specializzata nella ricerca, selezione e formazione di profili IT di Randstad Italia, e' alla ricerca di un:
responsabilita'
L'azienda cliente e' una solida e dinamica realta' che offre soluzioni e servizi IT innovativi, con un focus sull'integrazione tra infrastrutture, sviluppo software e dati. Opera in un contesto altamente tecnologico, supportando progetti strategici per clienti di rilievo nel settore industriale e dei servizi.
Il ruolo di Tecnico Sistemista e' cruciale all'interno del team infrastrutturale. Il candidato selezionato, con un'esperienza di circa 4-5 anni nel ruolo, avra' il compito di assicurare l'elevata disponibilita' delle infrastrutture tecnologiche, sia on-premise che virtualizzate, in linea con gli SLA concordati. Sara' attivamente coinvolto nell'evoluzione delle piattaforme e cooperera' strettamente con i team di sviluppo software per l'integrazione di nuove applicazioni, in particolare quelle relative a sistemi MES, BI e IA. Le responsabilita' includono la gestione completa, il monitoraggio e l'ottimizzazione degli ambienti Windows Server, VMware/Hyper-V e delle componenti di networking e security. Dovra', inoltre, prendere in carico incident, problem e change, e contribuire alla stesura della documentazione tecnica e all'automazione dei task operativi.
qualifiche
Requisiti richiesti:
Solida esperienza (4-5 anni) nell'amministrazione di Windows Server (gestione AD, DNS, DHCP, GPO).
Competenza nell'amministrazione e gestione di piattaforme di virtualizzazione VMware vSphere e/o Microsoft Hyper-V.
Conoscenza approfondita di Networking IPv4, VLAN, routing di base, firewalling e VPN.
Esperienza con soluzioni di backup e disaster recovery (es. Veeam o equivalenti).
Competenza nell'utilizzo e configurazione di sistemi di monitoraggio (Zabbix, PRTG, ecc.).
Capacita' di scripting PowerShell per l'automazione di task ricorrenti.
Spiccate capacita' di problem solving analitico e orientamento alla prevenzione degli incident.
Ottime soft skill di teamwork e gestione efficace delle priorita'.
Conoscenza della lingua inglese a un livello minimo B2/C1.
Conoscenza delle metodologie di service management (ITIL).
Possesso di certificazioni tecniche in corso di validita' (VCP, MCSA, CCNA o equivalenti).
Conoscenza di ulteriori lingue straniere.
Inserimento in un contesto aziendale dinamico, in continua evoluzione tecnologica e con possibilita' di crescita professionale strutturata.
Contratto di assunzione a tempo indeterminato (o determinato, in base all'esperienza del candidato) con inquadramento e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza e alle competenze maturate.
Accesso a percorsi di formazione continua e supporto per il conseguimento di certificazioni professionali.
Partecipazione a progetti innovativi ad alto valore tecnologico in contesti cliente di rilievo.
La ricerca e' rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
livello di studio
diploma di scuola secondaria superiore/certificato IFTS
- no requirements