venerdì 27 marzo 2026

Recruiter - categoria protetta l.68/99

Autore annuncio:
apgroupholding
Zona lavoro:
Piacenza , Piacenza
Pubblicazione:
20 marzo 2026

Descrizione offerta:

Luogo di lavoro: Piacenza
Job description

Recruiter (Settore Automotive)

Per nostra azienda cliente, realtà innovativa nel settore automotive, siamo alla ricerca di un/una

Recruiter appartenente alle categorie protette (Legge 68/99).

La risorsa si occuperà della gestione dell'intero processo di selezione, dalla stesura dell'annuncio alla selezione dei candidati, passando per la gestione dei colloqui e la valutazione delle risorse. Sarà inoltre coinvolta nel supporto alla parte amministrativa del dipartimento HR e nella gestione delle comunicazioni con i fornitori di lavoro temporaneo.

Requisiti richiesti:

Laurea o diploma in discipline umanistiche o economiche

Esperienza pregressa di almeno 1 anno nella selezione del personale, preferibilmente in ambito automotive

Ottima conoscenza di strumenti di ricerca e selezione

Buona conoscenza della lingua inglese (B2)

Appartenenza alle categorie protette

Ottime capacità di comunicazione e orientamento al risultato

Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato.

Requirements

Per nostra azienda cliente, realtà innovativa nel settore automotive, siamo alla ricerca di un Recruiter appartenente alle categorie protette (Legge 68/99). La risorsa si occuperà della gestione dell'intero processo di selezione, dalla stesura dell'annuncio alla selezione dei candidati, passando per la gestione dei colloqui e la valutazione delle risorse. Sarà inoltre coinvolta nel supporto alla parte amministrativa del dipartimento HR e nella gestione delle comunicazioni con i fornitori di lavoro temporaneo.

- Per nostra azienda cliente, realtà innovativa nel settore automotive, siamo alla ricerca di un Recruiter appartenente alle categorie protette (Legge 68/99). La risorsa si occuperà della gestione dell'intero processo di selezione, dalla stesura dell'annuncio alla selezione dei candidati, passando per la gestione dei colloqui e la valutazione delle risorse. Sarà inoltre coinvolta nel supporto alla parte amministrativa del dipartimento HR e nella gestione delle comunicazioni con i fornitori di lavoro temporaneo. - beginner - vocational certificate 1, 2 year

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