KEY ACCOUNT MANAGER LAZIO - ROMA

Luogo di lavoro: Roma
DURING SPA filiale di ODERZO (TV) ricerca sulla regione LAZIO un KEY ACCOUNT, per affermata azienda manifatturiera del settore elettrotecnico, in provincia di TREVISO. La risorsa deve essere disponibile a viaggiare su tutto il territorio laziale, al fine di sviluppare e consolidare il business nell'area assegnata, gestendo clienti strategici e promuovendo la informazione e la vendita dei prodotti aziendali.
La risorsa rispondera' direttamente alla DIREZIONE COMMERCIALE ITALIA dell'azienda ns cliente.
Le attitudini che il cliente richiede sono le seguenti:

• Spiccata predisposizione alla vendita e alla promozione commerciale
• Forte determinazione e perseveranza nel conseguimento degli obiettivi commerciali prefissati
• Gestire e sviluppare il portafoglio clienti dell'area Lazio
• Individuare nuove opportunita' commerciali nel settore lighting
• Presidiare il mercato attraverso visite commerciali e networking territoriale
• Mantenere relazioni continuative con il cliente
• Supportare il cliente nelle fasi di consulenza tecnica e definizione del progetto illuminotecnico
• Collaborare con il team interno tecnico e back-office commerciale
• Monitorare KPI commerciali, forecast e andamento del fatturato
• Partecipare a fiere, eventi e iniziative commerciali del settore
• Garantire il corretto posizionamento del brand sul territorio

Costituiscono titolo preferenziale:

• Esperienza nella promozione e nella vendita a studi di progettazione e architettura o altri prescrittori
• Conoscenza di prodotti a led e illuminazione tecnica/decorativa
• Background tecnico o formazione in architettura, design, elettrotecnica o affini
• Conoscenza base della lingua INGLESE

Cosa offre il cliente:

• Inserimento in un contesto internazionale e in forte crescita
• Formazione tecnica e commerciale continua
• Possibilita' di crescita professionale
• Strumenti aziendali: auto, pc, telefono
• Sistema incentivante legato ai risultati

#offertedelmese



RAL da 35000,00 a 70000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)