Ingegnere di produzione e manutenzione junior (m/f/nb)

Randsatd Italia, divisione Delivery Center Permanent, ricerca, per azienda leader nelle soluzioni per l'impermeabilizzazione, l'isolamento termico e acustico, per il potenziamento del team tecnico, un Ingegnere motivato e intraprendente, pronto per un percorso di crescita professionale a lungo termine. 

La risorsa verrà inserita all'interno del reparto tecnico/produttivo. Inizialmente affiancata per comprendere a fondo i processi aziendali, la risorsa - in un'ottica di crescita professionale - assumerà crescenti responsabilità fino a occuparsi del coordinamento della manutenzione degli impianti.

Sede di lavoro: Verolanuova (Bs).

Retribuzione annua: 28000€ - 34000€

responsabilità

Le attività principali comprenderanno:

• Monitoraggio e ottimizzazione dei processi produttivi e degli impianti.

• Pianificazione e coordinamento delle attività di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria.

• Gestione dei rapporti con i fornitori esterni e i tecnici di manutenzione.

• Supporto nell'implementazione di progetti di miglioramento continuo (Lean Manufacturing / Industry 4.0).

• Monitoraggio del rispetto delle norme di sicurezza (HSE) all'interno dei reparti.

qualifiche

Requisiti

• Titolo di studio: Laurea (anche triennale) in Ingegneria Meccanica, Gestionale, Chimica o dell'Automazione.

• Esperienza: Anche breve (1-3 anni) in contesti produttivi/industriali (saranno valutati positivamente anche profili neolaureati con forte motivazione).

• Conoscenza di base delle logiche di manutenzione impianti e della sicurezza sul lavoro.

• Buone doti organizzative, attitudine al problem solving e alla gestione dello stress.

• Capacità relazionali e predisposizione al coordinamento di piccoli team o risorse esterne.

• Stabilità: Contratto a tempo indeterminato.

• Crescita: Un piano di sviluppo professionale concreto volto a ricoprire un ruolo di responsabilità nella gestione della manutenzione di stabilimento.

• Ambiente: Un contesto internazionale, solido e attento al benessere dei dipendenti.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

livello di studio

laurea triennale o equivalente