di Redazione Lavoratorio.it - Pubblicato il 25/05/2026
Un gruppo di cantonieri Anas (repertorio) - ANAS Spa
Nuove opportunità di lavoro in Anas, che ha avviato una campagna di assunzioni per la figura di cantoniere apprendista. Le selezioni riguardano le strutture territoriali dell’Emilia-Romagna e del Piemonte, con inserimenti previsti rispettivamente nelle sedi di Bologna e Torino.
L’azienda offre un percorso di formazione professionale finalizzato all’acquisizione della qualifica di cantoniere attraverso un contratto di apprendistato professionalizzante.
IL RUOLO DEL CANTONIERE
La figura selezionata sarà impegnata nelle attività di manutenzione e sicurezza della rete stradale di competenza.
Tra le principali mansioni previste rientrano gli interventi di manutenzione ordinaria e di pronto intervento per garantire la sicurezza e la transitabilità delle strade, l’apposizione della segnaletica stradale in caso di limitazioni o interruzioni del traffico e la conduzione dei mezzi aziendali utilizzati per le attività operative.
Il cantoniere dovrà inoltre occuparsi della pulizia e della gestione dei mezzi in dotazione, direttamente o presso i centri attrezzati.
REQUISITI RICHIESTI
Per partecipare alle selezioni è necessario possedere un diploma di scuola secondaria di secondo grado e avere un’età compresa tra i 18 e i 29 anni e 364 giorni, salvo i casi previsti dalla normativa per beneficiari di ammortizzatori sociali o indennità di disoccupazione.
Possono infatti candidarsi senza limiti di età i beneficiari di CIGS coinvolti in accordi di transizione occupazionale oppure i percettori di NASpI, DIS-COLL o indennità speciale di disoccupazione edile.
È inoltre richiesto il possesso della patente B in corso di validità, oltre all’idoneità fisica alle mansioni previste dal ruolo.
Anas specifica che gli accertamenti sanitari saranno effettuati prima dell’assunzione e comprenderanno anche verifiche sull’assenza di dipendenze da alcol o sostanze stupefacenti, come previsto dalla normativa vigente.
REQUISITI PREFERENZIALI
In fase di selezione sarà considerato titolo preferenziale la residenza nella Regione in cui si trova la sede di lavoro.
Le opportunità riguardano in particolare la Struttura Territoriale Emilia-Romagna con sede a Bologna e quella del Piemonte con sede a Torino.
CONTRATTO E INQUADRAMENTO
L’inserimento avverrà tramite contratto di apprendistato professionalizzante con durata massima di 24 mesi.
Il percorso è finalizzato all’inquadramento come Cantoniere – livello B2 del CCNL del Gruppo Anas. La retribuzione sarà definita secondo quanto previsto dal contratto collettivo applicato dall’azienda.
CANDIDATURE
Ulteriori dettagli sul sito ufficiale Anas. Per accedere al link diretto di candidatura, da inviare entro il 31 maggio 2026, clicca su "INVIO CANDIDATURA".
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