Responsabile Di Sala Per Resort Nella Natura

Vuoi guidare la sala di un resort esclusivo immerso nella natura? Ti offriamo l'opportunità di diventare Responsabile di Sala presso Resort Al Castello a Sillavengo, con retribuzione tra 2.000€ e 2.300€ netti al mese, bonus legati al raggiungimento di obiettivi e concrete possibilità di crescita in azienda grazie alle loro diverse strutture. Se hai esperienza nella gestione della sala e cerchi un ambiente dinamico dove fare la differenza, questa è l'occasione per te.

Cosa Farai:

• Coordinerai il servizio in sala garantendo un'esperienza impeccabile agli ospiti
• Gestirai e supervisionerai il personale di sala, programmando i turni
• Ti occuperai dell'accoglienza clienti e della gestione delle comande
• Monitorerai la pulizia e l'ordine della sala
• Creerai e analizzerai report per ottimizzare il servizio

Chi Cerchiamo:

• Hai almeno 2 anni di esperienza come responsabile di sala
• Hai lavorato in contesti simili e conosci le dinamiche di un servizio di qualità
• Parli inglese per accogliere clienti internazionali
• Sei disponibile 6 giorni a settimana su turni misti (cena dal martedì al sabato, spezzato la domenica)
• Hai capacità di leadership e sai motivare il team

Avrai la possibilità di lavorare in 4 location vicine tra loro: Resort al Castello, Hibou Bistrot, Cascina Capitanio e Parco le Cicogne a Barengo. La stagione operativa va da aprile a ottobre, ma il contratto è finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. L'azienda chiude un mese in inverno (dal 23 dicembre al 23 gennaio), permettendoti di programmare le tue ferie con tranquillità. È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Ti offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato, full time da 40 ore settimanali. La retribuzione è compresa tra 2.000€ e 2.300€ netti al mese per 12 mensilità, con bonus legati al raggiungimento di obiettivi.

I turni sono misti: dal martedì al sabato lavorerai a cena, mentre la domenica su turno spezzato. Avrai un giorno di riposo infrasettimanale. Tra i benefit: pasti inclusi per lo staff e abbigliamento da lavoro. Offriamo inoltre il sistema della banca ore, che ti permette di accumulare gli straordinari e trasformarli in permessi retribuiti.

La stagione operativa va da aprile a ottobre, con chiusura di un mese in inverno (dal 23 dicembre al 23 gennaio) per permetterti di programmare le ferie. È necessario essere autonomi negli spostamenti.

• Pasti inclusi per lo staff
• Abbigliamento da lavoro
• Bonus fatturato

• Creazione e lettura report
• Gestione comande
• Gestione della sala
• Monitorare pulizia della sala
• Programmare i turni
• Supervisionare il personale
• Accoglienza clienti