HR GENERALIST - VALDAGNO

Settore: hr
Orario di lavoro: Tempo pieno
Contratto: Assunzione Diretta
Luogo di lavoro: Valdagno
Per una realta' industriale storica dell'Alto Vicentino, specializzata nella progettazione e produzione di componenti in materiale plastico ad alto contenuto tecnologico, con forte focalizzazione sul settore automotive, siamo alla ricerca di un/a Hr Generalist.

L'HR Generalist presidia e sviluppa l'intero sistema di gestione delle persone all'interno di un contesto industriale/manifatturiero, garantendo l'allineamento tra strategia aziendale, fabbisogni produttivi e valorizzazione del capitale umano.
Riporta direttamente alla Direzione Generale ed e' owner del processo di Gestione delle Risorse Umane, con un ruolo chiave nel supporto allo sviluppo organizzativo dello stabilimento e delle funzioni aziendali.

Responsabilita' principali

• Gestione e supervisione dei processi di selezione, assunzione, inserimento e formazione del personale di stabilimento e degli uffici.
• Coordinamento della gestione amministrativa del personale, garantendo la conformita' normativa e contrattuale.
• Gestione della contrattualistica di I° e II° livello e delle relazioni con le parti sociali.
• Presidio della finanza ordinaria del personale e gestione delle richieste di agevolazioni e strumenti di finanziamento.
• Supervisione dei principali processi HR: presenze, turnazioni, ferie, assenze, sviluppo delle competenze e valutazione delle performance.
• Supervisione del processo di elaborazione delle buste paga tramite sistema paghe (es. Zucchetti), assicurando correttezza dei dati, coerenza e rispetto delle scadenze, in collaborazione con l'amministrazione del personale.
• Supporto alla Direzione e ai Responsabili di funzione nei processi decisionali relativi a organizzazione, produttivita' e gestione delle risorse.
• Promozione di un clima aziendale orientato a collaborazione, responsabilita', sicurezza e miglioramento continuo.

Requisiti

• Laurea in discipline economiche, giuridiche o HR.
• Esperienza 3-5 anni in ruoli HR Generalist, preferibilmente in contesti industriali/manifatturieri.
• Solida conoscenza di normativa del lavoro, CCNL e amministrazione del personale.
• Esperienza nella gestione di selezione, formazione, payroll e relazioni sindacali.
• Buona padronanza di strumenti HR e sistemi paghe (es. Zucchetti).
• Autonomia, capacita' organizzative e orientamento al problem solving.
• Ottime doti comunicative, resilienza e capacita' di interazione con popolazioni di stabilimento e management.

Sede di lavoro: Alto vicentino

L'inquadramento economico prevede una RAL di riferimento compresa tra 35.000 e 40.000 €, valutabile in base al profilo e al livello di seniority.

 

Annuncio valido fino a: 30-Jun-2026