Capo/a officina settore macchine agricole

L'azienda vanta una storica esperienza nel territorio veneto, operando nel settore della vendita e del noleggio di trattori e macchine agricole di ultima generazione. L'azienda rappresenta un punto di riferimento fondamentale per il mondo agricolo, offrendo soluzioni complete, affidabili e consulenze personalizzate capaci di rispondere alle specifiche necessità della clientela. L'azienda propone un'offerta integrata che comprende la vendita e il noleggio di un'ampia gamma di macchinari, dai modelli compatti fino a quelli di elevata potenza. L'azienda garantisce continuità operativa attraverso un'officina dedicata che fornisce assistenza tecnica specializzata e gestisce un fornito magazzino di ricambi originali per le attività di manutenzione e riparazione. L'azienda coniuga costantemente competenza tecnica e forte orientamento al cliente, confermandosi come un partner strategico per i professionisti del settore.

La figura ricercata ricoprirà il ruolo di Capo/a Officina all'interno di una struttura composta da 7 collaboratori. Il/la candidato/a si occuperà di coordinare le attività del team, inclusa la pianificazione degli interventi (anche per il personale che opera in esterno), agendo come punto di riferimento operativo.

Oltre alle mansioni di coordinamento, il ruolo prevede un'operatività diretta come meccanico/a manutentore/manutentrice meccatronico/a. La risorsa lavorerà a stretto contatto con il magazzino ricambi e l'amministrazione, integrandosi con gli altri reparti aziendali per garantire l'efficienza dei flussi di lavoro. Il ruolo richiede capacità di diagnosi tramite strumentazione informatica, dimestichezza nel colloquio con i clienti e attitudine alla gestione di diverse figure professionali.

- Almeno 10 anni circa di esperienza maturati nella manutenzione e riparazione di mezzi preferibilmente nel settore delle macchine agricole. Si valutano positivamente anche candidature provenienti dal settore dei mezzi pesanti, autocarri o movimento terra.

- Padronanza della manutenzione meccatronica e capacità di diagnosi tramite l'uso di computer e software dedicati.

- Capacità di coordinamento di una squadra, doti relazionali per il contatto con il pubblico e orientamento alla collaborazione inter-reparto.

- Buona dimestichezza con il pacchetto Office, in particolare Excel.

L'inserimento avverrà con contratto a tempo indeterminato disciplinato dal CCNL Terziario Confcommercio. La retribuzione annua lorda (RAL) sarà pari a 45.000-52.000 euro, livello 2°. L'attività si svolge dal lunedì al venerdì con orario 8:00-12:00 e 14:00-18:00. È richiesta la disponibilità alla reperibilità nei fine settimana durante il periodo estivo, indicativamente da aprile a ottobre, con la presenza prevista per un sabato mattina al mese o ogni tre settimane.

I dati dei candidati/e saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

www.easytalent.it, Aut. Min. 39/1821